Durch die Vielfalt von beruflichen und privaten Anforderungen ändern sich unsere Lebenswelten schneller denn je. In der Konsequenz sind die Anforderungen an die Menschen, die im Berufsfeld Coaching und Beratung tätig sind, ebenfalls enorm gestiegen. An ihrer Seite steht die DACB.

Die personzentrierte, humanistische Haltung ist dabei die Grundlage unserer Weiterbildungen.
 

Sie stellt die "Praxis eines Menschenbildes dar, das den Menschen als Person versteht und ihm daher, ihn anerkennend, begegnet statt ihn, ihn zu erkennen suchend, zu objektivieren." (P.Schmid)

 


Personzentriert-integrative Coachingausbildung 

Die personzentriert-integrative Coachingausbildung wurde auf der Basis von langjähriger Coaching- und Beratungspraxis entwickelt. Sie vereint die humanistische Haltung mit den pragmatischen Erfordernissen einer Prozessführung im Coaching. Die Coachingausbildung ist GwG und DACB zertifiziert.

Aufbau- und Vertiefungskurse

Die vertiefenden Weiterbildungsangebote für Coaches, Berater sowie für Fachkräfte aus psychosozialen, pädagogischen, medizinischen Berufen, bieten die Möglichkeit sich intensiv mit bestimmten Themen zu befassen und spezifische  Kompetenzen zu erweitern.

"Schnuppertage" zur Coachingausbildung

Der Tag bietet einen Einblick in die Vorgehensweisen der personzentriert-integrativen Coachingausbildung und Gesprächsführung.   


 

 

Unsere "elementaren Vier"

Wir geben Raum zum Lernen

Unsere Themen sind der Rahmen für Erfahrungsräume - persönliche und fachliche; denn sie orientieren sich an Ihren individuellen Anforderungen und Ressourcen. Unsere Philosophie wird konsequent auf die Fort- und Weiterbildungskonzepte übertragen.

 

Wir sichern Qualität

Ein hohes fachliches Niveau zeichnet alle Lehrcoaches und Dozenten aus. Alle verfügen über umfangreiche Praxiserfahrung und haben fundierte fachliche und methodisch-didaktische Kompetenzen. Neue und bewährte Erkenntnisse aus Wissenschaft und Praxis werden von ihnen in sinnvoller Kombination erlebnisorientiert vermittelt.

 

Wir bieten neue Perspektiven

Durch das Potential der personzentrierten Vorgehensweise können neue Zusammenhänge deutlich werden, die - kontextunabhängig - der Unterschiedlichkeit der Individuen gerecht werden: der Unterschiedlichkeit der Coach- und Beraterpersönlichkeiten und die ihrer Klienten.

 

Wir nehmen´s leicht

Systematisches Arbeiten baut auf wissenschaftlichen Grundlagen auf. Doch diese implizieren oft eine gewisse "Schwere" der Materie. Wir machen die nüchternen Darstellungen mit berufspraktischen und nachfühlbaren Übungen lebendig - so können Sie wichtige Theorien leicht und für Ihren Berufsalltag relevant, mit "allen Sinnen", erleben.